服务,或不服务:女性是否应该为NS服务? |校园

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达里尔戈

当我看到关于女性记者的新闻文章’在Facebook上的NS Boot Camp体验,我知道评论部分将成为一个Warzone。题为“不容易的”的文章制作了“你所期待的东西”和“尝试这样做两年”的愤世嫉俗评论似乎也意味着也许女性也应该是争论的。

由于数量的力量,NS总是被推广为有效的政策。我们能够吹嘘,在需要时,我们的男性群体的大量男性人口“总是在待机状态”中。 

女性应该服务

出生率下降导致NS队列的预期三分之一下降到2030年,似乎女性征兵可能只是时间问题。军方一直试图使用技术来应对较低的头部,但只有这项电流技术只能做到这一点。 妇女不仅仅是服务 - 他们可以带来不同的思维方面。 

在问题的社会方面,大问题是平等。关于女权主义和ns的主流媒体上发表了许多意见作品。一般的共识是“单独的名义男性是一种性别歧视的举动,并将妇女的角色限制在更加战斗中,”。 

女性不应该服务 

平等论证的共同反驳是怀孕。分解了下一代士兵符合国家服务,因为经常被牺牲。 NS和分娩之间存在着耀眼的差异,但是 - 在怀孕的时候,NS是强制性的。

反对女性征兵的案例是一个经济后果。新鲜毕业生和工作人士的真空会有效地使新加坡对年轻人才有竞争力的地方。考虑到10年的雇主,已经不受雇主不受欢迎,这可能会导致一个完美的风暴来破坏新加坡的微妙经济生态系统。

重新设计ns.

NS最大的批评之一是它浪费时间;摆脱奇怪的令人沮丧的尚未生效的文化“​​等待匆忙,急于等待”。没有人应该比他或她所需要的更多。

一个解决方案可能是系统的大规模大修;让女性船上,减少NS到一年,并允许交错的年龄摄入量。 有一个窗户来决定清除其服务责任的想法有其优点,可以在新加坡采用,以减少与涉及男性和女性的经济风险。

最终,对这个问题没有简单的答案 - 双方都提出了有效的问题。随着该地区的不断增长的政治不稳定以及出生率萎缩,政府决定的时间可能会耗尽。

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这是一个摘录 “服务,或不服务:女性是否应该为NS服务?” 新加坡校园杂志第65条的文章,您可以阅读 在这里免费.